


Management : les enjeux de la protection par l’organisation – la démarche ADAM
Accompagnement du changement, Management & Soft SkillsLes constats
La situation actuelle remet au goût du jour la pyramide de Maslow, même si certains courants en ont contesté l'enchaînement.
En effet, le sentiment d’insécurité sanitaire, la peur de tomber malade ont un effet immédiat…

L’art complexe du management dans un monde VUCA : la démarche ADAM
Accompagnement du changement, Management & Soft SkillsToutes les organisations s'accordent à le reconnaître, le management est en pleine mutation. La financiarisation de l'économie et sa recherche du profit à tout crin ont eu pour conséquence de décrédibiliser la parole donnée par les dirigeants…

La démarche ADAM – Aujourd’hui : protéger et produire
Accompagnement du changement, Management & Soft SkillsDans nos précédents articles, nous vous avons présenté la démarche ADAM pour adapter le management Aujourd'hui, Demain et Après-demain en commençant Maintenant. Nos publications vous proposerons des articles de fond sur la nécessaire…

Un changement de paradigme dans le management : la démarche ADAM
Accompagnement du changement, Management & Soft SkillsLa crise sanitaire actuelle met en évidence le fait que notre monde ouvert et interdépendant subit une crise systémique. L’explosion de l’épidémie révèle à quel point ce monde systémique est exposé quand l'impréparation rencontre…

Management et résilience collective : la démarche ADAM
Accompagnement du changement, Management & Soft SkillsLa crise sanitaire en cours nous pousse à repenser nos positions. De fait, elle bouleverse totalement notre pilotage de l’activité, en nous imposant de nouvelles modalités sur lesquelles nous n’avons pas la main.
Forts de ces constats,…

Quel accompagnement pour les salariés qui restent en activité présentielle pendant la crise liée au Coronavirus ?
Accompagnement du changementCes derniers jours, de nombreuses entreprises nous contactent parce qu’elles délivrent des produits ou services indispensables au fonctionnement de la société (courrier, transports, emballages …). Leur production ne pouvant se faire à…

Nous avons testé l’application “MonCompteFormation”
Accompagnement du changement
Le test de l'application "MonCompteFormation" fait suite à notre précédent article consacré à la réforme de la formation professionnelle mettant le salarié au cœur de ses choix de formation.
Le site en ligne, disponible également…

Réforme de la formation professionnelle : un centre de ressources interactif en ligne !
Accompagnement du changement
Cinq OPCA partenaires se sont réunis pour créer une plateforme interactive afin de proposer des ressources pour mieux comprendre la réforme de la formation professionnelle
L’objectif est de mettre à disposition de leurs clients…

Le CPF, entre initiative individuelle et stratégie d’entreprise
Accompagnement du changementAlors que le CPF rend le salarié totalement autonome et libre dans ses choix de formation, qu’en est-il du besoin de développement de compétence des entreprises ?
La réforme de la formation professionnelle ou « loi avenir professionnel»…

Marque employeur et difficultés de recrutement
Accompagnement du changement
Les services RH des entreprises rencontrent des difficultés de recrutement liées essentiellement à 3 facteurs.
L'analyse de ces facteurs met en lumière, au moins pour l'un d'entre eux, la difficulté des entreprises à maîtriser leur…